1月15至16日，省交投集團公司黨委副書記、總經理龍傳華率第二考核組赴鄂西北公司慰問調研，并對鄂西北公司黨委班子及成員2016年度履職盡責情況進行了考核。 

    1月15日，龍傳華總經理一行深入鄖十高速沿線，對基層站所基礎設施、創新工作室建設及春運保暢工作進行了調研，親切慰問了基層困難員工。在鄖陽北、鄖陽南管理所，龍傳華走進費亭，與收費員一一親切握手，了解基層員工工作、生活情況。龍傳華對兩個站所文化建設給予高度評價，強調基層站所要用發展的眼光抓好站所建設，不斷改善員工的生活、工作環境，打造特色品牌，讓職工在站所找到歸屬感，真正做到“以所為家”。

龍傳華慰問困難職工 

    16日上午，龍傳華總經理一行來到鄂西北公司機關，視察機關駐地建設，并組織召開述職述廉暨民主測評大會，鄂西北公司黨委班子及全體中層干部、職工代表共計50余人參加了會議。龍傳華總經理首先對考核工作作出整體安排部署，要求被考核人員和參與談話人員端正態度、高度重視，認真負責的參與考核。

    按照會議要求，公司黨委書記、總經理印家龍代表黨委領導班子作了2016年度述職述廉報告，并進行了個人述職述廉；班子其他成員提交了書面述職述廉報告。隨后，考核組對公司領導班子及成員履職盡責、落實黨風廉政建設責任制、干部選拔任用等進行了民主測評。

述職述廉暨民主測評大會現場 

    龍傳華總經理在會上作了重要講話。認為公司工作有成果、成特色，一是干部員工精神面貌好、士氣高、干勁足，廣大基層員工扎根山區、愛崗敬業、積極履責；二是沿線收費站所建設規范達標、文明創建各具特色；三是服務品質提升快、春運保暢工作措施到位。他代表集團公司黨委，向辛勤奮戰在山區高速公路運營管理一線的廣大干部員工表示親切慰問和新春的祝福。

    龍傳華同時強調，在新的一年里，鄂西北公司要堅決貫徹集團公司黨委工作部署，認真落實好湖北省“兩會”、省交投第一屆五次職代會、改革創新和轉型發展研討會等會議精神，打造一支形象好、素質高、凝聚力和戰斗力強的運營管理隊伍，力爭各項工作提檔進位。

    會后，考核組認真檢查了鄂西北公司各項工作資料，同部分人員進行了個別談話。

龍傳華對鄂西北公司創新工作室建設提出建議 

龍傳華與鄂西北公司員工親切合影