7月份黨風廉政建設宣傳教育月活動開展以來，湖北交投襄楚建設管理有限公司結合企業實際，緊扣“加強紀律教育 培養紀律自覺”主題，從紀法教育、警示教育、協同共建等方面入手，奏響廉潔“大合唱”，著力營造風清氣正的內部氛圍，為公司高質量發展不斷注入強勁的“廉動力”。

  一是強化紀法教育，系好履職“風紀扣”。通過發放廉潔書籍，運用QQ群、宣傳展板等載體，開展學習研討等方式，推動廣大干部員工深入學習《紀律處分條例》《政務處分法》等黨紀法規，做到入腦入心。7月18日，公司組織開展工程建設領域相關法律法規學習培訓會。紀檢二十組和行業知名專家分別圍繞紀法規定及工程管理方面的法律法規作輔導報告。7月27日，公司召開警示教育大會暨清廉襄楚建設工作推進會，黨委書記講授廉政黨課，紀檢組長進行以案說紀、以案說法；同時開展黨章黨規黨紀知識測試，平均得分99.3分。通過深入推進清廉企業建設，將紀法教育、黨性教育和廉潔教育融合貫通，推動全員不斷強化紀法意識和規矩意識，主動將紀律要求轉化為內在追求，不斷增強遵紀守規守法的自覺。

  二是強化警示教育，敲響廉潔“長鳴鐘”。宣教月期間，公司多次組織全員觀看《家聲》等警示教育片，閱看《懺悔錄》、警示錄等，教育引導干部職工深刻汲取反面典型案例的教訓，時刻繃緊作風建設之弦。7月28日，公司第一、二黨支部組織全體黨員、入黨積極分子、部分職工20余人參觀了襄陽市谷城縣稅務局廉政教育基地。在廉政教育展廳，全體人員參觀了廉政文化墻、廉政文化長廊展，學習了黨員干部違紀違法典型案例，進一步給大家敲響警鐘。本次活動引起了大家“崇廉拒腐、修身律己”的強烈共鳴，深受啟發和教育。大家紛紛表示，在今后的工作中會謹記廉潔從業底線，克難攻堅，勇于奉獻，為公司高質量發展貢獻應有力量。

  三是強化協同共建，奏響廉潔“大合唱”。公司各級黨組織、工會、各部門全面融入宣教月活動之中，最大程度地激活“神經末梢”，拓展廉潔“教育鏈”。7月下旬，公司第六次黨委理論學習中心組（擴大）學習會、支部主題黨日圍繞“黨的自我革命”等主題，深入進行學習研討，要求從班子嚴起、從班子成員做起，始終保持嚴的主基調，努力實現隊伍政治生態風清氣正。黨支部書記為支部黨員講授了廉政黨課。紀檢組長與同級班子成員和部門負責人開展提醒談話，實現廉潔談話全覆蓋，并積極督促分管領導壓實“一崗雙責”，積極與下級“一把手”開展廉潔談話，加強分管領域廉潔風險點防控。參建人員積極參與廉潔文化作品創作，共報送廉潔微電影1部，廉潔作品8件。按照黨委安排，公司工會組織開展“清廉家風”活動，向廣大家屬發出家庭助廉倡議書。公司綜合辦（人力資源部）組織開展新入職、成為入黨積極分子的年輕員工紀律教育，引導新職工和入黨積極分子不斷涵養廉潔自律的道德修為，心有所畏、言有所戒、行有所止，堅守“廉之初心”，走好入職、入黨“第一步”。

  樹廉潔之清風，行廉潔之正事，扎廉潔之深根。下一步，公司將持之以恒推進宣教活動，以多樣形式、多種載體把“向廉 ”“悟廉”“講廉”“守廉”“研廉”“說廉”等系列活動貫穿到全年，守正篤實、久久為功，推動黨風廉政建設不斷邁向深入，努力造就一支忠誠干凈擔當的廉潔隊伍，唱響“陽光襄楚”主旋律，為企業高質量發展提供堅實的紀律保障。